tan solo un movimiento verdadero para un arte nuevo

no puedo evitar traer hoy a este espacio esta invitación a participar en una jornada en la que el instituto Presencing celebra el arte de hacer un movimiento verdadero en nuestro aquí y ahora, en absoluta presencia,

un arte que se desarrolla en el seno de la teoría U, y que Otto Scharmer enuncia en su libro Teoría U cuando todavía no existe, un arte social fundacional, que va a fundamentar la teoría U no sabemos (sabe) de qué forma,

un arte que se va a desarrollar con el tiempo, desde el primer encuentro de Arawana con Otto evoluciona, tras una serie de prototipos que evolucionan, hasta tomar su actual forma, que a buen seguro evolucionará, como todo lo vivo, todo lo real,

y aquí me viene a la mente la conversación de ayer con Gaizka, paseando, del bonsai, que es precioso, pero que es así de pequeñito, tan limitado y tan diferente de este olmo, arce o roble que crece en plena naturaleza,

en una adaptación auténtica a la naturaleza que el soporta, a las corrientes internas de agua, al recorrido del sol y los vientos, al calor y al frío, a la presencia o ausencia de congéneres y compañía,

un árbol que nosotros podaríamos para que fuese estéticamente más bonito, pero en ese ejercicio de que sea más bonito para mi vista, mi manera tan sesgada de ver la vida, la belleza y la realidad… dejando de ser auténtico,

mejor no me enrollo, si te viene bien y te apetece tmbn tú puedes hacer ese movimiento auténtico de apuntarte, de tomar contacto, de revisar en qué medida resuena en ti, te engancha o no, y quieres seguir.

   así lo vimos…

y copio la invitación que hago, mejor sólo un par de links que traslado, a un grupo de amigas, en las que puedes encontrar toda la información de ese movimiento verdadero, un solo movimiento de presencia para empezar, hoy, 4 de marzo,

GAIA Journey – March 4th 2021 Tickets | Eventbrite

Gaia en Español:

GAIA: Global Activation of Intention and Action – Presencing Institute

y conecto este arte del movimiento verdadero con otros cuantos que apreHendo de mayor, artes que no me enseñaron en el cole ni en la universidad, el arte de respirar, por poner un ejemplo, taller que tomo en la fundación “el arte de vivir”,

el arte de mostrarme y compartir, que desarrollo en este espacio, el arte de cocinar una sopa de piedras juntos, que promovemos desde entornos de confianza, de crear entornos horizontales en las que las personas puedan florecer,

el arte del buen trato, yo me bien trato para poderte tratar bien a ti, lejos de productos tóxicos y contaminantes, lejos de la avaricia y la competición, del qué hay en esto para mí, lejos de la jerarquía y del artículo 33, porque lo digo yo,

el arte de confiar, en fin, hay algunos artes que no me pudieron enseñar antes, tal vez porque mis maestros los des-conocían, o yo estaba todavía muy verde en el proceso de escuchar y observar para emular y apreHender.

y tú, ¿qué nuevo arte te comprometes a desarrollar?

Social field awareness is the only paddle or rudder available to the small boat [of our current situation] as it moves out… into the unknown.”
Arawana Hayashi

La conciencia sobre el campo social es la única paleta o timón disponible para el pequeño barco [de nuestra situación actual] a medida que se adentra… en lo desconocido.”
Arawana Hayashi

y no me cabe la menor duda, la entrada de hoy tiene todo que ver con el camino de la conciencia, gracias, Arawana, por tu magnífica aportación, y regalarnos el arte del movimiento verdadero, desde la conexión con el cuerpo, y nuestra intuición.

si existe el árbol es porque un día hubo una raíz, si existe la raíz un día hubo una semilla, y no está de más honrar esa humilde semilla, símbolo de la magia de la vida y la TRANSformación.

7 emociones es un modelo de responsabilidad emocional cc inspirado en el arco iris, en la teoría del color de Goethe, en la teoría U de Otto Scharmer, un modelo que compartimos desde este enlace,

y que explicamos de la mano del campo de la atención y del mal trato, mal trato del que podemos hacernos conscientes, para TRANSformarlo progresivamente, lo que hoy es mal trato mañana puede ser bien distinto, claro que sí.

desde organizaciones con espíritu y corazón estamos comprometidas en el desarrollo del 3ple camino de las personas, los grupos y las organizaciones, con 3 conjuntos de capacidades que quedan representadas por 3 palabras,

curiosidad– empatía– coraje,

3 palabras que sintetizan 3 aperturas, apertura de mente, de corazón y de voluntad, 3 palabras que resumen 3 grupos de características, relacionadas con 3 ámbitos de desarrollo personal, de los grupos y de la organización, ya que

  1. la curiosidad es la llave de la creatividad grupal en organizaciones innovadoras,
  2. la compasión es puerta de los grupos saludables y de organizaciones sanas,
  3. el coraje es la llave de la responsabilidad en organizaciones excelentes.
porque un día imaginamos ecosistemas en los que el ser humano puede florecer, desde su desarrollo profesional, ya sea en el ámbito social, en el cole o en el corporativo, hoy compartimos entornos de confianza.

te deseamos amor y orgullo sano para el desarrollo de entornos de confianza,  y te mandamos 3 abrazos, plenos de curiosidad, compasión y coraje, que el camino nos encuentre cuidándonos, jugando y riendo, aprehendiendo y caminando,

feliz 2021 y buen camino.

el milagro de los panes y los peces se repite en internet

en el ejercicio de caminar, de los videos de Marta Salvat en internet, que divulga los fundamentos de un cursos de milagros, llegamos a finales del año pasado a un taller de mañana en Madrid, relacionado con la psicoterapia,

una terapia basada en los mismos fundamentos, una terapia que nos lleva a conocer a José Luis Moreno, y de la terapia individual navegamos a este taller, que ofrece en abierto por medio de zoom,

si quieres te dejamos con el enlace para que lo conozcas de primera mano, un video en el que nos comparte el milagro de los panes y de los peces, en esta nueva edición de la Escuela Terapeutas del Espíritu – en You Tube,

qué bonita denominación, escuela de terapeutas del espíritu, llegará un día en el que todas reconozcamos que el ser humano, más allá de la materia, o además, o sobre todo, es energía y espíritu en movimiento.

   así lo vimos…

cuando observo que José Luis tiene una lista de 200 personas para el taller que va a iniciar me entra una extraña sensación de impotencia, ojalá sea capaz de TRANSformarla en reverencia y admiración,

mientras una pregunta se hace grande, ¿cómo se conseguirá eso?,

y me remito a su explicación, en este curso de multiplicar panes y peces, debe ser sencillamente un milagro, o la ley de la causualidad, que dice que todo lo que tiene que ser acaba siendo, con una insondable relación entre causas y efectos,

y la magia de la vida por ahí en medio, porque su aplicación de los fundamentos de la economía del dar, tmbn conocida como la economía del don, o del regalo, el precio de la terapia es la voluntad, no así del taller, parece funcionar a la perfección.

y tú, ¿fluyes en el dar y en el ejercicio de multiplicar?

en el ejercicio de las 3 sardinas, 3 peixes, y de desarrollo de el árbol, raíces, tronco, copa, vamos incorporando, a nuestra forma y manera, este economía del don, con 3 apps gratuitas, con base en unas raíces creative commons,

porque nos encantan la mar y el bosque, el trigo y los peces, la naturaleza y el ser humano, siempre tan abundantes, y los lugares comunes.

si existe el árbol es porque un día hubo una raíz, si existe la raíz un día hubo una semilla, y no está de más honrar esa humilde semilla, símbolo de la magia de la vida y la TRANSformación.

7 emociones es un modelo de responsabilidad emocional cc inspirado en el arco iris, en la teoría del color de Goethe, en la teoría U de Otto Scharmer, un modelo que compartimos desde este enlace,

y que explicamos de la mano del campo de la atención y del mal trato, mal trato del que podemos hacernos conscientes, para TRANSformarlo progresivamente, lo que hoy es mal trato mañana puede ser bien distinto, claro que sí.

desde organizaciones con espíritu y corazón estamos comprometidas en el desarrollo del 3ple camino de las personas, los grupos y las organizaciones, con 3 conjuntos de capacidades que quedan representadas por 3 palabras,

curiosidad– empatía– coraje,

3 palabras que sintetizan 3 aperturas, apertura de mente, de corazón y de voluntad, 3 palabras que resumen 3 grupos de características, relacionadas con 3 ámbitos de desarrollo personal, de los grupos y de la organización, ya que

  1. la curiosidad es la llave de la creatividad grupal en organizaciones innovadoras,
  2. la compasión es puerta de los grupos saludables y de organizaciones sanas,
  3. el coraje es la llave de la responsabilidad en organizaciones excelentes.
porque un día imaginamos ecosistemas en los que el ser humano puede florecer, desde su desarrollo profesional, ya sea en el ámbito social, en el cole o en el corporativo, hoy compartimos entornos de confianza.

te deseamos amor y orgullo sano para el desarrollo de entornos de confianza,  y te mandamos 3 abrazos, plenos de curiosidad, compasión y coraje, que el camino nos encuentre cuidándonos, jugando y riendo, aprehendiendo y caminando,

feliz 2021 y buen camino.

que las navidades del 2020 nos permitan disfrutar todo lo pequeño

en el proceso de des-montar la última balda del salón, todavía queda por desmontar una mesa, una estantería en la habitación y la base de la cama, me encuentro con este papel, que lleva varios años durmiendo de cara a la pared, que dice así,

Madre creadora, te prometo que voy a triunfar en la vida. Voy a disfrutar de lo pequeño que me das, de todas las maravillas que pones en mi camino cada día. Gracias por las pruebas, gracias por las posibilidades que me ofreces para encontrarme, para demostrar quién soy, para experimentar mi yo divino, Mikel

y me pregunto si en el día de hoy voy a ser capaz de volver a conectar con estas líneas y esta forma de estar en el mundo, ojalá sí, mientras me doy cuenta de que este año no he hecho la tradicional felicitación de navidad,

hasta este punto este año es raro, curioso el 2020, y siento que estas líneas bien pueden ser parte del proceso de felicitación a las amigas del camino en este extraño año en el que casi nos prohíben tmbn la navidad.

   así lo vimos…

en la foto que se compone en este rincón de la casa, dos tableros conviven en este hueco triangular de una casa bajo cubierta, no es un piso abuhardillado, pero casi, y aparecen dos imágenes cortadas, una a cada lada,

Jon Nieve, el famoso no rey ignorante del norte en la serie Juego de Tronos, el único personaje que no ansía el poder, y un mandala de colores cálidos que nos deja una palabra, Nacimiento, de una sentencia más larga, Nacimiento del fuego,

qué curioso, un dragón tras Jon Nieve a la izquierda, el nacimiento del fuego a la derecha, todo parece indicar que el principio femenino de la tierra, la madre naturaleza, tiene hoy algo que ver con el calor terrenal del fuego.

y tú, ¿le pones calorcito y cariño a tu vivir, tmbn por navidad?

porque un día imaginamos ecosistemas en los que el ser humano puede florecer, desde su desarrollo profesional, ya sea en el ámbito social, en el cole o en el corporativo, hoy compartimos entornos de confianza.

desde organizaciones con espíritu y corazón estamos comprometidas en el desarrollo del 3ple camino de las personas, los grupos y las organizaciones, con 3 conjuntos de capacidades que quedan representadas por 3 palabras,

curiosidad– empatía– coraje,

3 palabras que sintetizan 3 aperturas, apertura de mente, de corazón y de voluntad, 3 palabras que resumen 3 grupos de características, relacionadas con 3 ámbitos de desarrollo personal, de los grupos y de la organización, ya que

  1. la curiosidad es la llave de la creatividad grupal en organizaciones innovadoras,
  2. la compasión es puerta de los grupos saludables y de organizaciones sanas,
  3. el coraje es la llave de la responsabilidad en organizaciones excelentes.

7 emociones es un modelo de responsabilidad emocional cc inspirado en el arco iris, en la teoría del color de Goethe, en la teoría U de Otto Scharmer, un modelo que compartimos desde este enlace.

te deseamos amor y orgullo sano para el desarrollo de entornos de confianza,  y te mandamos 3 abrazos, plenos de curiosidad, compasión y coraje, que el camino nos encuentre,

feliz 2020 y buen camino.

21 del 12 del 2020

y en el cielo podremos observar esta noche, 2020 años después, el 21 de de diciembre, si nuestras amigas nubes conspiran a favor del evento, vamos a pensar que sí, la estrella de Belén.

   así lo vimos…

y me llega de Andrés, gran aficionado a la astrología, titulado ¿QUE SUCEDERÁ ESTE 21 DE DICIEMBRE DEL 2020?, un texto de Andrea Martín

¿Qué va a suceder?
¿Por qué va a suceder?
¿Quién lo causará y cómo nos sentiremos después de esta entrada de energía?

Entre el 20, 21 y 22 de diciembre pasarán muchas cosas, el día 21 habrá una conjunción y alineación de tres planetas, pero en este diciembre también habrá otros cuatro a cinco eventos importantes.

Una gran onda solar nos impulsará hacia arriba, sacudirá y obligará a nuestros cuerpos a recibir una gran explosión de energía. La llamarada solar o el destello solar es una energía del Sol que se dirigirá al planeta Tierra, verás este estallido de energía que llegará a la hora destinada, será entre el 20, 21 y 22 de diciembre, junto con la conjunción de los planetas, este estallido será de la energía del Sol, fue diseñado originalmente para dar un impulso al campo energético de todos nosotros , lo que significa que nuestras vibraciones se elevarán aún más para que puedan alcanzar la frecuencia que necesitan.

Esta explosión solar que vendrá de todos modos, nos permitirá lograr vibrar mucho más por encima.
Esta onda solar tendrá un efecto bastante drástico cuando impulse todas las vibraciones dentro y alrededor de nuestros cuerpos.

Este evento solar no será solo un estallido de energía que se precipitará hacia ti, como una luz que simplemente te ayudará a funcionar mejor con muy poco trabajo de tu parte. Ayudará a los que no están despiertos al Despertar… y los despiertos, entrarán a un nivel vibratorio más alto.

La onda de esta explosión está diseñada para elevar nuestras vibraciones a uno, dos y tres niveles, es como una puerta que se abrirá de par en par, por donde entrará una energía que golpeará a la Madre Tierra, atravesará el planeta y la utilizaremos como un portal que te permitirá promocionar tus desarrollos.

Los que no están despiertos, deben trabajar para poder alinearse.

Esta gran sacudida (destello solar) pondrá en su lugar a todos, para saltar a la Quinta Dimensión, sepan que todo esto ya lo superamos, ya lo hemos vivido, y lo que vendrá será sólo un recuerdo.

Algunos se sentirán eufóricos, como si hubieran abandonado sus cuerpos, y estuvieran más altos, no se van a sentir mal para nada, esto no va a tener un efecto malo, en ninguno de nosotros.

Esta entrada de energía nos permitirá dar un impulso a nuestro viaje a la Quinta Dimensión. La conjunción y alineación también nos ayudará a recordar quiénes somos, a dónde hemos estado en nuestro viaje de almas, comenzaremos a tener recuerdos de vidas pasadas…

Este diciembre es el Gran Despertar, será un recuerdo para todos nosotros, significará para ti en el sentido de que podrás usar la energía del Portal que estará abierto a todos para ayudarnos en nuestra ascensión.

Cuando llegue esta explosión de energía, los Ángeles y Guías Espirituales vendrán a ayudarnos para avanzar en esta Ascensión.

El Sol nos ha estado enviando energías para elevarnos aún nivel más alto de diferentes frecuencias de luz. Diciembre es y será de alta frecuencia, será accesible para aquellos que sepan usarlo, por eso les digo, van a suceder cosas maravillosas en este mes.

Será una buena razón para recibir el nuevo año, sus Guías y Angeles te dirán lo que necesitas. Todos recibirán ayuda cuando se abra este PORTAL de Energía, todos vamos a cambiar cuando recibamos esta energía en nuestros campos, todos van a tener un tipo de mejora en sí mismos, todos podrán usar la luz de alta frecuencia de este portal en lo que necesiten.

Hay muchas cosas en las oleadas de energía que se están acercando.

La Madre Tierra está presionando para elevarse.

Esto es algo emocionante, ya que todos estamos inmersos en estas lindas frecuencias de Luz, centrados en nuestros corazones, siendo cada vez más compasivos, humildes, generosos, somos unidos, somos unidos en el amor, la justicia, la igualdad.

Este mes será para recordar, a partir de hoy, y cada dos o tres días, estará lanzando pequeñas explosiones de energía para ayudarnos a elevar la frecuencia.

Para los que leyeron este mensaje, ya están lejos del sueño, están sosteniendo una vibración más alta.

-Andrea Martin

y tú, ¿qué puerta vas a abrir para esta energía en elevación?

desde fundación ananta, gracias, Joaquín, nos llega esta meditación,

“¡Cuando El Espíritu Divino habla al hombre en su mente aparece luz y en su corazón amplitud, y a partir de ese momento comenzará a amar a todos los seres, a las flores, a los árboles y aún a los pequeños insectos… Para este hombre todo es bello. Quienes escuchan la voz de Dios tienen otra comprensión de la vida”.

Peter Deunov (1864-1944), “Peter Deunov, Hacia la Conquista del Reino Interior”, p. 283, Editorial ¡Evera! (2019). Imagen: San Martín de Montalbán, Toledo, 14 octubre 2020 (cortesía de Miguel García)

te deseamos amor y orgullo sano para el desarrollo de entornos de confianza,  y te mandamos 3 abrazos, plenos de curiosidad, compasión y coraje, que el camino nos encuentre,

feliz 2020 y buen camino.

hasta pronto, Madrid

camino de Alicante, por algún extraño motivo, voy a cruzar Madrid por superficie, evitando la M-50, tan funcional, la M-40, con menos vuelta, y los túneles de la M-30, y me encuentro en la A-6, en plena zona universitaria, grabando un video raro, junto a la casa de Brasil,

ese espacio amigo en el que este año he hecho el curso introductorio al portugués, y observo cómo el portugués y Brasil se han introducido en mis sueños, el objetivo último del estudio sobre la confianza en el entorno organizativo va a ser abarcar la península ibérica, y algo más, si es posible todo el continente latinoamericano, Brasil incluida, empezando por México y Argentina,

y me encuentro en ese ejercicio de cruzar Madrid por superficie a las 9 de la mañana, hora imposible en otros tiempos, pasando por Pintor Rosales, el parque del oeste, Príncipe Pío, para llegar al puente de Segovia y a Madrid Río,

a ese barrio en el que comenzamos a vivir en la capi hace ya 21 años, a un lado y al otro del Manzanares, muy cerquita del Vicente Calderón, difunto campo del Atlético de Madrid, primero de alquiler y luego de paganinis de la correspondiente hipoteca,

y siento por un momento que esta ciudad no ha sido pródiga para mí, pensamiento que muta al de nada, si soy honesto Madrid no ha sido pródiga en el terreno económico, pero ha sido pródiga en experiencias,

con una familia que crece, Gorka llega con un año y Maitane va a tardar 3 años más en llegar, con el encuentro con un diagnóstico de TDAH, hiperactividad que no es tal, y nos lleva a cambiar  de sistema educativo, y sin saberlo de vida,

en un entorno en el que voy a encontrarme con la antroposofía y la triformación social, que van a conformar poco a poco una nueva forma de mirar y sentir el mundo, aún me queda todavía por experimentar un fracaso empresarial y una rotura familiar,

años ásperos, con el año en ningún sitio tras el naufragio, con la separación de mis hijos mexicanos, de Guatemala a Gautepeor, hay veces que pensamos que no nos puede ir peor… y nos equivocamos,

y ahí estoy, cruzando esta ciudad que ha sito tan poco pródiga en lo económico y tan generosa en el campo de la experiencia de vida y en el desarrollo personal, dicen que tiempos buenos provocan caracteres débiles,

son ya 21 años en esta ciudad, 7 para el bebé, 7 para el niño, 7 para el adolescente, ya soy un madrileño más, mayor de edad, buen tiempo para salir a otros campos y otros rumbos, algún día volveré aquí, pero mientras tanto vuelvo a casa de mi madre,

pasando de tanto en tanto por Alicante, por la casa de Silvia, y no puedo evitar una sonrisa, sin quererlo soy de nuevo bilbaíno, un poco de Bilbao, Bilbao y su gran bacalao, y otro poco de Castro Urdiales o la Rioja, Alicante o Cádiz,

la cabra tira al monte, y los peces no deberían dejar la mar, ¿o tal vez sí?

  así lo vimos…

en el ejercicio de dar al César lo que es del César y a los peces lo suyo, cabe una distinción más, los peces de mar no deberían dejar la mar, y los de río el río, el Manzanares, sin ir más lejos, pongamos que hablo de Madrid, ¿o tal vez sí?,

hay un proverbio masai que dice que el ojo que ha viajado es inteligente.

y tú, ¿crees que deberías salir y no saliste?
el azul clarito en el código de 7 emociones corresponde con el orgullo sano y humilde, ya lo sé, este juego de contarios tan curioso, orgullo – humilde, un oxímoron magnífico, como el correo español / el pueblo vasco.

y vuelvo a casa con la mirada abierta del chico de pueblo que ha conocido la gran ciudad, ésta y BCN, Buenos Aires y CDMX, es que 21 años dan para crecer y para viajar, para apreHender y TRANSformar, que de eso va la vida,

y siento un poco de ese orgullo humilde y sano del que tan necesitadas estamos con este video que grabo en la A-6, un día que no sabía para qué cruzaba Madrid por superficie, con lo cómodo que es esquivarlo, cuanto más lejos más rápido y mejor,

orgullo humilde de este proyecto que lanzamos desde TRIODOS bank, esta organización que se desarrolla con los fundamentos de la antroposofía y la triformación social, muy cerquita de esta casa que ahora dejo,

si es que yo tenía que pasar por aquí.

si quieres colaborar en el desarrollo de el estudio sobre la confianza en el mundo organizativo, en el País Vasco, ese sitio en el que los caseríos se compraban y vendían con un apretón de manos, en España, y más allá de ese mar ancho, en LATAM,

o conoces alguna organización interesada, no dejes de pasarle el link a este proyecto bueno, bonito y necesario, porque estamos necesitadas de más confianza, en casa y en el trabajo, convertido en espacio de apreHendizaje y desarrollo personal y profesional.

desde organizaciones con espíritu y corazón estamos comprometidas en el desarrollo del 3ple camino de las personas, los grupos y las organizaciones, con 3 conjuntos de capacidades que quedan representadas por 3 palabras,

curiosidad– compasión– coraje,

3 palabras que sintetizan 3 aperturas, apertura de mente, de corazón y de voluntad, 3 palabras que resumen 3 grupos de características, relacionadas con 3 ámbitos de desarrollo personal, de los grupos y de la organización, ya que

  1. la curiosidad es la llave de la creatividad grupal en organizaciones innovadoras,
  2. la compasión es puerta de los grupos saludables y de organizaciones sanas,
  3. el coraje es la llave de la responsabilidad en organizaciones excelentes.

7 emociones es un modelo de responsabilidad emocional cc inspirado en el arco iris, en la teoría del color de Goethe, en la teoría U de Otto Scharmer, un modelo que compartimos desde este enlace.

te deseamos amor y orgullo sano para el desarrollo de entornos de confianza,  y te mandamos 3 abrazos, plenos de curiosidad, compasión y coraje, que el camino nos encuentre,

feliz 2020 y buen camino.

badira neurelakoak, bai

en estos últimos tiempos ha surgido en casa de mi madre una frase que se me hace pelín molesta, ez dira gurelokoek, que traducida del euskera viene a ser algo así como “no son como nosotros”,

una frase que surge cuando contratamos a cualquier chica sudamericana para hacer lo que toca y es necesario, cuidarla en un proceso de demencia senil o Alzheimer, tanto da para el caso,

y se constata  una tras otra, con la primera, con la segunda, con la tercera, con la quinta, quién sabe por qué con Camila no ocurre lo mismo, seguramente a mi madre le ha parecido más bonita que el resto,

y no puedo dejar de sentir algo en el cuerpo cuando mi madre me dice que a mí me gusta salir con gente vulgar, cuando le invito a Cris, la quinta, a que se junte con nosotros a tomar un marianito al pueblo,

no lo puedo negar, mi madre ha sido racista, o clasista, toda su vida, y ahora no puede evitarlo, le arden las tripas cuando tiene que compartir “su” casa con otras personas que no son como ella,

y entiendo la casa en la que me he criado, llena de tontería con la ropa que te pones, con lo guapa que estás, con la apariencia externa, el grupo de amigas de juventud que tiene, las chicas más finas del pueblo,

seguramente es un tema de las mujeres de mi familia que baja desde mi abuela materna a mi madre y a mi hermana, tal vez no me penetra pero me roza, un mundo de apariencias, de guapuras y de tonterías,

y recuerdo mi juventud, he crecido en Getxo, un pueblo con una densidad de pijos por metro cuadrado im-presionante, no importa que yo sea de la cuadrilla de Algorta, un poco más normales que nuestros vecinos de Neguri y Las Arenas,

la tontería siempre ha ido por barrios,

y estoy contento de experimentar que ellas sí son como yo, sí son de mi cuadrilla, si son mis semejantes, cuando escucho sus historias, la distancia de sus hijos, que viven del otro lado del charco por motivos bien diferentes, o no tanto, a los míos,

sí, la empatía y la compasión son dos características de la madre nutricia, y del amor que todas nosotras somos, y me viene a la imagen esta puerta verde que capturamos camino de Bilbao, ¿a la altura de Derio?, no estoy seguro,

su mensaje es claro, aunque no lo podamos aplicar mejor siempre, en el amor todas somos iguales, y todas nos encontramos.

  así lo vimos…

ama, gracias por lo que me diste, es un regalo para mí, y gracias por lo que no tenías y no he podido aprender de ti, y por ese espejo que hoy forma parte de mi desarrollo personal, voluntario y consciente, estas chicas sí que son de las mías, sí.

y me hago preguntas tontas, ¿para qué son tan racistas los vascos?, ¿para qué son tan clasistas los ricos?, y la respuesta aflora sola, para que la sangre no se mezcle, y para que su escasez no nos contagie, tal vez somos ricos gracias a todas ellas.

y tú, ¿eres capaz de imaginarte un mundo diferenT?

y me hace gracia ver mis elecciones personales, que tanto deben de haber crujido a mi madre racista / clasista / perseguidora, empezando con el matrimonio con una extranjera, con todo lo que implica, sangre mezclada y nietos maquetos,

mi segunda pareja, nieta de guardia civil, que no se enteren, pobrecita madre, todo lo que le ha tocado sufrir conmigo, con mi ropa, mi música, con mi elección de carrera profesional, tan heterodoxa, como la señal de prohibido colgada en mi habitación,

sí, parte de su Alzheimer está en la no aceptación de que yo tmbn soy igual a ella, y que en ella tmbn vive todo eso que no soporta en mí, pero no se lo digas a nadie, no se vayan a enterar.

desde organizaciones con espíritu y corazón estamos comprometidas en el desarrollo del 3ple camino de las personas, los grupos y las organizaciones, con 3 conjuntos de capacidades que quedan representadas por 3 palabras,

curiosidad– compasión– coraje,

3 palabras que sintetizan 3 aperturas, apertura de mente, de corazón y de voluntad, 3 palabras que resumen 3 grupos de características, relacionadas con 3 ámbitos de desarrollo personal, de los grupos y de la organización, ya que

  1. la curiosidad es la llave de la creatividad grupal en organizaciones innovadoras,
  2. la compasión es puerta de los grupos saludables y de organizaciones sanas,
  3. el coraje es la llave de la responsabilidad en organizaciones excelentes.

7 emociones es un modelo de responsabilidad emocional cc inspirado en el arco iris, en la teoría del color de Goethe, en la teoría U de Otto Scharmer, un modelo que compartimos desde este enlace.

te deseamos amor y orgullo sano para el desarrollo de entornos de confianza,  y te mandamos 3 abrazos, plenos de curiosidad, compasión y coraje, que el camino nos encuentre,

feliz 2020 y buen camino.

 

tú también puedes ser parte de la operación contagio

3 elementos componen la entrada de hoy, una extraña enfermedad de la que puedes estar contagiada, gracias, Biotz, un extraño artículo, por el que podemos viajar por el mundo con el pensamiento, gracias, Silvia, y un viaje personal por el tiempo,
7 años no son nada, ojalá te gusten las 3 preguntas de hoy.

1 (uno) contagiadas

recibo de Biotz Begi Zuri este comunicado publicado por la OMB, que me parece interesante compartir en esta situación de alama, tal vez tú también puedes ayudarnos en la propagación (de las notas y del virus), en caso de estar infectada.
AVISO A LA POBLACIÓN !!! :
Epidemia de felicidad, incluso más peligrosa que el Coronavirus.
Una epidemia mundial se está extendiendo a un ritmo vertiginoso. La OMB (Organización Mundial del Bienestar) predice que miles de millones de personas se contaminarán en los próximos años.
Aquí están los síntomas de esta terrible enfermedad:
1 – Tendencia a guiarse por la intuición personal en lugar de actuar bajo la presión de los miedos, ideas preconcebidas y condicionamientos del pasado.
2 – Falta total de interés en juzgar a los demás, juzgarse a sí mismo y estar interesado en cualquier cosa que genere conflicto.
3 – Pérdida completa de la capacidad de preocupación (este es uno de los síntomas más graves).
4 – El constante placer de apreciar las cosas y los seres tal y como son, que lleva a la desaparición del hábito de querer cambiar a los demás.
5 – Intenso deseo de transformarse para manejar positivamente los pensamientos, las emociones, el cuerpo físico, la vida material y el entorno para desarrollar constantemente su potencial de salud, creatividad y amor.
6 – Repetidos ataques de sonrisa, esa sonrisa que dice “gracias” y da un sentimiento de unidad y armonía con todos los seres vivos.
7 – Apertura creciente sin cesar hacia el espíritu de la infancia, hacia la simplicidad, la risa y la alegría.
8 – Momentos cada vez más frecuentes de comunicación consciente con el alma, la no-dualidad… del ser, lo que da una sensación muy agradable de plenitud y felicidad.
9 – El placer de comportarse como un sanador que trae alegría y luz en lugar de crítica o indiferencia.
10 – Capacidad de vivir solo, en pareja, en familia y en sociedad, con fluidez e igualdad, sin jugar a ser víctimas, verdugos o salvadores.
11 – Sentirse responsable y feliz de ofrecer al mundo sus sueños de un futuro abundante, armonioso y pacífico.
12 – Aceptación total de su presencia en la tierra y disposición a elegir en cada momento, lo bello, lo bueno, lo verdadero y lo viviente.
Si quiere seguir viviendo con miedo, dependencia, conflicto, enfermedad y conformidad, evite todo contacto con personas con estos síntomas.
¡Esta enfermedad es extremadamente contagiosa!
Si ya tiene síntomas, debe saber que su condición es probablemente irreversible.
El tratamiento médico puede hacer desaparecer temporalmente algunos síntomas, pero no puede impedir que la enfermedad progrese.
No existe una vacuna contra la enfermedad.
Dado que esta enfermedad de la felicidad causa una pérdida del miedo a morir, que es uno de los pilares centrales de las creencias de la sociedad materialista moderna, es probable que se produzcan disturbios sociales, como huelgas de la mente belicosa y la necesidad de tener razón, reuniones de personas felices para cantar, bailar y celebrar la vida, círculos para compartir y curar, berrinches de risa y sesiones de liberación emocional colectiva.
ASÍ QUE DEJÉMONOS CONTAGIAR POR ESTE VIRUS: ¡LA FELICIDAD!
¡¡Tan genial!!
🌞🙂😊😌😄😇🙃😃😋😍☺😄😃😅🥰��😌😀😉🤗🤣😁☺😘😘😘
¡Todos vamos a madurar!
   así lo vimos…

2 (dos) luz y vida

y disfruto leyendo este artículo, gracias, Silvia, cada pensamiento cambia tu biocampo electromagnético, una entrevista a Ana Oliva, autora de “lo que tu luz dice”, de la que copio unas pocas respuestas, aunque yo me la leería toda,

Ojalá fuese tan fácil.
Tras todo sufrimiento hay una creencia equivocada. Nos han enseñado que si alguien sufre…, sufras con él. ¡No! Así sólo duplicas el sufrimiento del mundo. ¡Intenta estar tú bien! Y, sereno, centrado, acude junto al que sufre. Eso sí puede ayudarle.

¿Quiérete a ti mismo, primer mandamiento del bienestar?
Sí. Ámate. Si amas, todo estará bien para todos. Si te gustas mucho haciendo algo, ¡ve por ahí, alimenta eso! Sé fiel a tu corazón. Eres único. Enamórate de ti. Brillarás. Y eso bendecirá a la gente de tu entorno.

¿Una sonrisa cura?
Si sonríes, todo te sonreirá. Cuando más te cueste, ¡sonríe!

¿Cómo es el aura de una persona saludable?
Armónico, homogéneo, sin grandes congestiones, fugas ni agujeros. Lo biográfico deviene biológico.

Pero si te sucede una desgracia…
Pues piensa que todo, aunque parezca malo, ¡es para que aprendas algo! Piensa que todo es para bien. Y lo será. Confía en la vida, y lo tendrás todo.

3 (tres) biografía

como hoy es mi cumpleaños, decido hacerme un regalo, y ya que es complejo viajar en el espacio, hago un viaje en el tiempo, desde la observación, y busco los posts publicados en este espacio un día como hoy, el año pasado, 2019, el anterior, 2018,

sprints o slow

la Y (i griega) vasca

los días estrechos y los días anchos

¿de qué emoción nos habla don quijote?

gracias por mis regalos (a mi manera)

8 apellidos vascos 3 veces al año

la manera en que te tratas (la vida en 21 minutos)

hasta llegar al comienzo de este espacio, en el 2013, 7 años para una aventura, qué interesante, y no puedo sino agradecer este ejercicio de encontrar y contar cuentos, piedras comunes y preciosas del camino.

y tú, ¿de cual de estos 12  síntomas te has contagiado y empiezas a contagiar ya?

y tú, ¿qué decides leer y pensar hoy?, enferma como estás, ¿confías en la vida?

si te has animado a viajar, ¿qué te dice tu particular viaje en el tiempo?

tmbn puedes hacer hoy tu particular 3ple camino, un camino de contagio (12  síntomas), de luz y confianza en la vida (5 preguntas), de biografía personal (7 años no son nada).

desde organizaciones con espíritu y corazón estamos comprometidas en el desarrollo del 3ple camino de las personas, los grupos y las organizaciones, con 3 conjuntos de capacidades que quedan representadas por 3 palabras,

curiosidad– compasión– coraje,

3 palabras que sintetizan 3 aperturas, apertura de mente, de corazón y de voluntad, 3 palabras que resumen 3 grupos de características, relacionadas con 3 ámbitos de desarrollo personal, de los grupos y de la organización, ya que

  1. la curiosidad es la llave de la creatividad grupal en organizaciones innovadoras,
  2. la compasión es puerta de los grupos saludables y de organizaciones sanas,
  3. el coraje es la llave de la responsabilidad en organizaciones excelentes.

7 emociones es un modelo de responsabilidad emocional cc inspirado en el arco iris, en la teoría del color de Goethe, en la teoría U de Otto Scharmer, un modelo que compartimos desde este enlace.

te deseamos amor y orgullo sano para el desarrollo de entornos de confianza,  y te mandamos 3 abrazos, plenos de curiosidad, compasión y coraje, que el camino nos encuentre,

feliz 2020 y buen camino.

 

 

5 apreHendizajes en proceso (con la ayuda de la pandemia y la mirada de Leonardo Boff)

Leonardo Boff nos regala en su mirada de esta semana 5 apreHendizajes con hacHe que podemos hacer nuestros, 5 apreHendizajes co-relacionados con un camino con corazón

La pandemia del coronavirus nos obliga a todos a pensar: ¿qué es lo que cuenta verdaderamente, la vida o los bienes materiales? ¿El individualismo de cada uno para sí, de espaldas a los demás, o la solidaridad de los unos con los otros? ¿Podemos seguir explotando, sin ninguna otra consideración, los bienes y servicios naturales para vivir cada vez mejor, o podemos cuidar la naturaleza, la vitalidad de la Madre Tierra, y el «vivir bien», que es la armonía entre todos y con los seres de la naturaleza? ¿Ha servido para algo que los países amantes de la guerra acumulasen cada vez más armas de destrucción masiva, y ahora tengan que ponerse de rodillas ante un virus invisible evidenciando lo ineficaz que es todo ese aparato de muerte? ¿Podemos continuar con nuestro estilo de vida consumista, acumulando riqueza ilimitada en pocas manos, a costa de millones de pobres y miserables? ¿Todavía tiene sentido que cada país afirme su soberanía, oponiéndose a la de los otros, cuando deberíamos tener una gobernanza global para resolver un problema global? ¿Por qué no hemos descubierto todavía la única Casa Común, la Madre Tierra, y nuestro deber de cuidarla para que todos podamos caber en ella, naturaleza incluida?

Son preguntas que no pueden ser evitadas. Nadie tiene la respuesta. Una cosa sin embargo –atribuida a Einstein– es cierta: “la visión de mundo que creó la crisis no puede ser la misma que nos saque de la crisis”. Tenemos forzosamente que cambiar. Lo peor sería que todo volviese a ser como antes, con la misma lógica consumista y especulativa, tal vez con más furia aún. Ahí sí, por no haber aprendido nada, la Tierra podría enviarnos otro virus que tal vez pudiera poner fin al desastroso proyecto humano actual.

Pero podemos mirar la guerra que el coronavirus está produciendo en todo el planeta, bajo otro ángulo, éste positivo. El virus nos hace descubrir cuál es nuestra más profunda y auténtica naturaleza humana: es ambigua, buena y mala. Aquí veremos la dimensión buena.

En primer lugar, somos seres de relación. Somos, como he repetido innumerables veces, un nudo de relaciones totales en todas las direcciones. Por lo tanto, nadie es una isla. Tendemos puentes hacia todos los lados.

En segundo lugar, como consecuencia, todos dependemos unos de otros. La comprensión africana “Ubuntu” lo expresa bien: “yo soy yo a través de ti”. Por tanto, todo individualismo, alma de la cultura del capital, es falso y antihumano. El coronavirus lo comprueba. La salud de uno depende de la salud del otro. Esta mutua dependencia asumida conscientemente, se llama solidaridad. En otro tiempo la solidaridad hizo que dejásemos el mundo de los antropoides y nos permitió ser humanos, conviviendo y ayudándonos. En estas semanas hemos visto gestos conmovedores de verdadera solidaridad, no dando solo lo que les sobra sino compartiendo lo que tienen.

En tercer lugar, somos seres esencialmente de cuidado. Sin el cuidado, desde nuestra concepción y a lo largo de la vida, nadie podría subsistir. Tenemos que cuidar de todo: de nosotros mismos, de lo contrario podemos enfermar y morir; de los otros, que pueden salvarme o salvarles yo a ellos; de la naturaleza, si no, se vuelve contra nosotros con virus dañinos, con sequías desastrosas, con inundaciones devastadoras, con eventos climáticos extremos; cuidado con la Madre Tierra para que continúe dándonos todo lo que necesitamos para vivir y para que todavía nos quiera sobre su suelo, siendo que, durante siglos, la hemos agredido sin piedad. Especialmente ahora bajo el ataque del coronavirus, todos debemos cuidarnos, cuidar a los más vulnerables, recluirnos en casa, mantener la distancia social y cuidar la infraestructura sanitaria sin la cual presenciaremos una catástrofe humanitaria de proporciones bíblicas.

En cuarto lugar, descubrimos que todos debemos ser corresponsables, es decir, ser conscientes de las consecuencias benéficas o maléficas de nuestros actos. La vida y la muerte están en nuestras manos, vidas humanas, vida social, económica y cultural. No basta la responsabilidad  del Estado o de algunos, debe ser de todos, porque todos estamos afectados y todos podemos afectar. Todos debemos aceptar el confinamiento.

Finalmente, somos seres con espiritualidad. Descubrimos la fuerza del mundo espiritual que constituye nuestro Profundo, donde se elaboran los grandes sueños, se hacen las preguntas últimas sobre el significado de nuestra vida y donde sentimos que debe existir una Energía amorosa y poderosa que impregna todo, sostiene el cielo estrellado y nuestra propia vida, sobre la cual no tenemos todo el control. Podemos abrirnos a Ella, acogerla, como en una apuesta, confiar en que Ella nos sostiene en la palma de su mano y que, a pesar de todas las contradicciones, garantiza un buen final para todo el universo, para nuestra historia sapiente y demente. y para cada uno de nosotros. Cultivando este mundo espiritual nos sentimos más fuertes, más cuidadores, más amorosos, en fin, más humanos.

Sobre estos valores nos es concedido soñar y construir otro tipo de mundo, biocentrado, en el cual, la economía, con otra racionalidad, sustenta una sociedad globalmente integrada, fortalecida más por alianzas afectivas que por pactos jurídicos. Será la sociedad del cuidado, de la gentileza y de la alegría de vivir.

   así lo vimos…

la imagen de hoy, let your heart guide your way, ilustra perfectamente un camino con corazón, un camino en el que nos descubrimos como seres sociales, inter-dependientes, seres de cuidado y co-responsables,

4 capacidades relacionadas con el camino del corazón, un camino en el que la madres protectora y nutricia se hace grande, con su empatía, su compasión, y otras capacidades que le adornan,

a la que se suma la quinta, somo seres con espiritualidad, capacidad que el ser humano trae a este mundo, espiritualidad y conciencia como tránsito a la siguiente etapa, al quinto reino,

pero por ahora con 4 está bastante bien.

y a ti, ¿en cuál de estos 5 apreHendizajes T gustaría profundizar?

let your heart guide your way / deja que tu corazón guíe tu caminar

El coronovirus despierta en nosotros lo humano (Leonardo Boff)

por cierto, ¿sabes por qué escribimos apreHendizajes con hacHe?

si te interesa volver a apreHender pasados los 21 años, te dejamos con este proceso en 7 fases, un buen método para profundizar.

desde organizaciones con espíritu y corazón estamos comprometidas en el desarrollo del 3ple camino de las personas, los grupos y las organizaciones, con 3 conjuntos de capacidades que quedan representadas por 3 palabras,

curiosidad– compasión– coraje,

3 palabras que sintetizan 3 aperturas, apertura de mente, de corazón y de voluntad, 3 palabras que resumen 3 grupos de características, relacionadas con 3 ámbitos de desarrollo personal, de los grupos y de la organización, ya que

  1. la curiosidad es la llave de la creatividad grupal en organizaciones innovadoras,
  2. la compasión es puerta de los grupos saludables y de organizaciones sanas,
  3. el coraje es la llave de la responsabilidad en organizaciones excelentes.

7 emociones es un modelo de responsabilidad emocional cc inspirado en el arco iris, en la teoría del color de Goethe, en la teoría U de Otto Scharmer, un modelo que compartimos desde este enlace.

te deseamos amor y orgullo sano para el desarrollo de entornos de confianza,  y te mandamos 3 abrazos, plenos de curiosidad, compasión y coraje, que el camino nos encuentre,

feliz 2020 y buen camino.

yo puedo cambiar el mundo, nosotras podemos cambiar el mundo, cuando contactamos con el amor

¿qué tal ha sido la cuesta de enero, te quedan 3 €uros en el bolsillo?
si es el caso,
te vamos a pedir que los apliques en este proceso de financiación social,
innovador donde los haya,
por medio del cual vamos a desarrollar una app para entornos de confianza,
hasta ahí todo bastante normal,
porque la innovación empieza aquí,
te vamos a pedir que difundas este mensaje a dos personas de tu entorno de confianza, con intención,
y les hagas llegar esta petición como si fuera tuya, tu proyecto personal, o de un grupo de personas del que formas parte,
para que este experimento llegue a donde tenga que llegar.
si quieres entender mejor el enfoque del experimento, te dejamos con este video precioso, música incluida, del bolero de Ravel, un ejercicio que empieza una única persona,
que se va a ver progresivamente acompañada por la energía del grupo,
creo que la idea está clara,
dinero de donación (y por lo tanto libre) para la producción de un bien creative commons,
la confianzapp
una app para el bien común.
un abrazoT,
y muchas gracias por adelantado.
si conoces alguna organización que nos quiera acompañar este proceso,
por medio siempre hay una persona,
puedes pasarle esta invitación.
así lo vimos…
al investigar el origen del video, ¿dónde está Algemesí?, en Valencia, ¿cuándo se filma y se edita este video?, en el año 2013, me acuerdo del origen de este blog y de la organización que lo lanza, allá por 2013, hace de esto 7 años, qué curioso,
y veo al chico que hace la entrada, solo, dale que te dale al tamboril, no puedo sino estirarme, mirar atrás en el tiempo y sonreír, me acuerdo de la fábula de la sopa de piedras y un post que habla del buey solo, ese buey solo que bien se lame,
poco a poco el fuego y las piedras van realizando su poderosa alquimia, donde había un hexágono ahora hay un árbol y una copa, y más personas van participando de una u otra forma en este proyecto, el futuro si hay futuro es más femenino, y más coral,
muchas gracias por estar ahí, por participar, por ser parte de.
y tú, ¿de qué proyectos y movimientos eres parT?

desde organizaciones con espíritu y corazón estamos comprometidas en el desarrollo del 3ple camino de las personas, los grupos y las organizaciones, con 3 conjuntos de capacidades que quedan representadas por 3 palabras,

curiosidad– compasión– coraje,

3 palabras que sintetizan 3 aperturas, apertura de mente, de corazón y de voluntad, 3 palabras que resumen 3 grupos de características, relacionadas con 3 ámbitos de desarrollo personal, de los grupos y de la organización, ya que

  1. la curiosidad es la llave de la creatividad grupal en organizaciones innovadoras,
  2. la compasión es puerta de los grupos saludables y de organizaciones sanas,
  3. el coraje es la llave de la responsabilidad en organizaciones excelentes.

7 emociones es un modelo de responsabilidad emocional cc inspirado en el arco iris, en la teoría del color de Goethe, en la teoría U de Otto Scharmer, un modelo que compartimos desde este enlace.

te deseamos amor y orgullo sano para el desarrollo de entornos de confianza,  y te mandamos 3 abrazos, plenos de curiosidad, compasión y coraje, que el camino nos encuentre,

feliz 2020 y buen camino.

wonderful life

acabo de preparar la página de eyo73, ella y yo, emociones y propósito evolutivo, 7 emociones y el 3ple camino, la evolución corporativa de todo lo que venimos haciendo estos últimos años, ella y yo,

y me encuentro con este video que me está esperando, Katie Melua, Wonderful life, y me acuerdo, con la ayuda de mi pobre y olvidado inglés, de que uno de los significados de wonder es preguntarse, y entro en el traductor de internet,





wonder, preguntarse, asombrarse, admirarse, querer saber, maravillarse,

la vida es wonderful, preciosa, cuando hacemos todo eso,

y contacto con mi niña interior que quiere volver a preguntarse un montón de cosas, por qué las flores son rojas y violeta y los coches son blancos y negros, por qué vamos todas en caravana, mejor si me pongo yo al principio de la fila y corro más,

y me maravillo de este mundo lleno de causualidades, como este maravilloso video que sigue a este no menos bonito logo, eyo73, que pronto va a mudar a oye37, con la ayuda de esta niña tonta que se permite, de nuevo, jugar.

así lo vimos…

en este mundo rígido y duro que nos crean y nos creamos, en casa y en el trabajo, no toda la culpa ni la responsabilidad está ahí fuera, la pregunta de hoy cae de su propio peso, y tú, ¿de qué te asombras hoy?.

que es otra forma de preguntarse qué hace tu vida maravillosa.

jo, yo me asombro del nuevo icono para 7 emociones y el 3ple camino, eyo73, oye37, ella y yo, oye otra vez, escúchame como yo te escucho, 3 y 7, 7 y 3, no somos iguales, tal vez complementarias, para hacer un mundo de 10,

y le dedico esta entrada a ella,

y te dedico esta sonrisa a ti.

en entornos de confianza proponemos 3 abrazos, para mover 3 re-conexiones profundas, un primer abrazo a mí misma, porque es difícil abrazar fuera lo que no hemos abrazado dentro, un segundo abrazo al alter, y un tercero a la vida.

si quieres seguir sin-frutando de esta vida fácil, llena de preguntas sin respuesta, de conexiones improbables, casi imposibles, en campamentos y reuniones raras, en viajes exóticos, puedes seguir leyendo la serie explorando el azul, o indagando el verde,

de la misma forma que puedes indagar este proyecto, 

entornos de confianza, un proyecto en evolución. 

desde organizaciones con espíritu y corazón estamos comprometidas en el desarrollo del 3ple camino de las personas, los grupos y las organizaciones, con 3 conjuntos de capacidades que quedan representadas por 3 palabras,

curiosidad– empatía – coraje,

3 características que están relacionadas con 3 ámbitos de desarrollo organizacional, ya que

  1. la curiosidad es la llave de las organizaciones innovadoras,
  2. la empatía es la llave de las organizaciones sanas,
  3. el coraje es la llave de las organizaciones excelentes.

7 emociones es un modelo de responsabilidad emocional creative commons inspirado en la teoría U de Otto Scharmer y en la teoría del color de Goethe que compartimos desde este enlace.