la vida son cajones

metidos en esta guerra de transición que es una mudanza el domingo Silvia decide cambiar de cocina, la vieja se va a ir al vertedero, y vamos a comprar una nueva, comprar y montar, hasta ahí llega la osadía de la pareja,

y nos vamos a dedicar a esta entretenida tarea de abrir cajas, sacar elementos de madera de las cajas, leer instrucciones y montar cajas, al final los armarios de cocina no son más que eso,

cajas para el horno, la vitro, el grifo y la conducción de agua, la campana extractora de humos, el refrigerador, el lavaplatos, cada quien se va arreglando sus muebles dentro de sus cajas, dentro de su cocina,

dispuestos con cierta lógica, el humo se provoca en la chapa de la cocina, es interesante poner la campaña encima, el agua se lleva mal con la electricidad, bueno es separarlos, y en eso andamos, empezando por lo primero,

y la niña que no ha cogido un destornillador en su vida empieza un proceso de aprehendizaje de armar cajitas, a la quinta caja, con el mismo sistema de la cuarta, de la tercera, de la segunda y la primera,

la sexta y la séptima casi las va a armar de memoria.

   así lo vimos…

el hombre del renacimiento, encarnado por Leonardo da Vinci, tiene un nuevo esplendor en el siglo XXI, en el que, un poco alejadas como andamos de la escultura, la música y la pintura,

nos dedicamos a armar cajas, un apaño con el montaje del grifo, con la sierra de calar y el proceso de encastrar la vitro, preparar la declaración trimestral del IVA, presentar ofertas y pasar facturas, crear nuevos productos en una presentación de powerpoint,

correr procesos y sacar conclusiones, lo más rápido posible para que las ideas regulares se conviertan en buenas, en vez de en un desastre fallido, que nos lleve corriendo al siguiente invento,

qué divertido es este nuevo renacimiento, en el ser polifacético que hay en nos tiene oportunidades de sobra para crecer y desarrollarse.

a Silvia la educaron para ser ama de casa, para lavar y fregar, a mí para ser amito de casa, levantar pesos y hacer ñapas caseras, qué divertido cuando descubrimos que ella también puede usar un destornillador y yo una escoba,

camino de convertirme en bruja.

y a ti, ¿te gusta la vida en cajas encajonadas?

porque un día imaginamos ecosistemas en los que el ser humano puede florecer, desde su desarrollo profesional, ya sea en el ámbito social, en el cole o en el corporativo, hoy compartimos entornos de confianza.

desde organizaciones con espíritu y corazón estamos comprometidas en el desarrollo del 3ple camino de las personas, los grupos y las organizaciones, con 3 conjuntos de capacidades que quedan representadas por 3 palabras,

curiosidad– empatía– coraje,

3 palabras que sintetizan 3 aperturas, apertura de mente, de corazón y de voluntad, 3 palabras que resumen 3 grupos de características, relacionadas con 3 ámbitos de desarrollo personal, de los grupos y de la organización, ya que

  1. la curiosidad es la llave de la creatividad grupal en organizaciones innovadoras,
  2. la compasión es puerta de los grupos saludables y de organizaciones sanas,
  3. el coraje es la llave de la responsabilidad en organizaciones excelentes.

7 emociones es un modelo de responsabilidad emocional cc inspirado en el arco iris, en la teoría del color de Goethe, en la teoría U de Otto Scharmer, un modelo que compartimos desde este enlace.

te deseamos amor y orgullo sano para el desarrollo de entornos de confianza,  y te mandamos 3 abrazos, plenos de curiosidad, compasión y coraje, que el camino nos encuentre,

feliz 2020 y buen camino.

Esta entrada fue publicada en 13 hábitos, porque la vida también es un hábito por mikeloecorazon. Guarda el enlace permanente.

Acerca de mikeloecorazon

nacido en el país vasco (a los nuevos nos gusta levantar troncos y cortar piedras, de la misma forma que a nuestros padres les gustaba levantar piedras y cortar troncos), me gusta el sol y el mar, el color y el calor. Estar vivo es una gozada que tenemos todos los días. Reírnos y agradecer lo que tenemos también. En el mundo laboral he hecho un recorrido bastante interesante por la consultoría de organización, productividad / competitividad, auditorías de sistemas y procesos, consultoría en integración, formación, tecnologías de la información, y desarrollo positivo de personas, equipos y organizaciones. Un camino entretenido, en el que he llegado a la sopa de piedras, al juego, y al gusto de compartir, al color y al círculo, ese sitio desde el que las personas, tan diferentes pero iguales, construimos nuevas realidades. hoy acepto que esto no va de tirar ni de empujar, sino de ponerle calorcito y color, de hacer 3 aperturas a nivel personal, de dar 3 pasitos nuevos, y dar 3 abrazoTs (a mí misma, a ti, a la vida), de acompañar el desarrollo de ecosistemas propicios para el desarrollo de la conciencia, de la libertad, desde el amor. me considero una persona positiva, creativa y alegre, cariñosa, mezcladora y juguetona. un abrazo, Mikel

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