3 localizaciones para el AOC MX 2020

en el proceso de buscar ubicaciones para el primer agile open camp en México me dejo guiar por el consejo de Juan Carlos Kaiten, que me propone dos ubicaciones de lo más interesantes, el jardín de la abundancia, en Tepoztlán,

un espacio que en persona es más llamativo que lo que la página web anuncia, que tal vez llego a pensar puede ser «demasiado», si es que este término se entiende en México, un país que no rige por las limitaciones culturales de la vieja Europa,

aquí hay muchas cosas que para nuestros estándares son excesivas, y todavía no sé si esto es bueno o es malo, a su favor o al nuestro,

tras pasar por el convento de los dominicos en Cuernavaca,

un espacio precioso, con habitaciones mucho más austeras, con espacios varios para diferentes actividades y talleres, que corren paralelos a lo largo de los 4 días del AOC, en los dos espacios hay un hueco para las hogueras nocturnas,

algo que hecho de menos en la última edición que se celebra en España, y siento que estas dos bien pueden ser opciones razonables para celebrar un evento en conexión con la naturaleza, de ahí la C de Camp.

   así lo vimos…

y pienso en la celebración de este evento, tal vez a finales del año que entra, en noviembre o diciembre, incluso en fechas próximas a la navidad, este mismo fin de semana podría ser, en este clima benigno de Cuernavaca,

la ciudad de la eterna primavera, seguro que a más de una y dos especialistas en la agilidad les gustaría aproximarse a compartir y seguir apreHendiendo, en este proceso tan interesante que es la vida, de apreHender para TRANSformar.

un poquito más difícil de explicar y de comprender, no creo que sea imposible pero ahí le va a andar, está la posibilidad de hacer un campamento en el centro de la ciudad de México, de elegir algún sitio yo elegiría Coyoacán

utilizando los espacios de los viveros como centro de concentración durante el día, ese espacio en el que una comunidad de amigos se acerca a hacer todo tipo de deportes, correr, artes marciales, yoga o meditación, 

 

un entorno natural cerca del centro de Coyoacán, donde podemos disfrutar de la vida que esta comunidad ofrece, tal vez no sea un problema en este caso dónde podemos comer, pero sí que tenemos que revisar dónde podemos dormir.

en el viaje a Cuernavada y Tepoztlán me enamoro de unas flores azules claras, me dicen el nombre pero no lo guardo, que crecen de una mata, una especie de enredadera, azul claro del orgullo humilde, orgullo sano,

tan importante en el desarrollo de entornos de confianza, y en el desarrollo de comunidades sanas, yo me reconozco – yo te reconozco – y actuamos en consecuencia, para traer al mundo lo que está por venir,

con nuestra colaboración necesaria.

de poder elegir, ¿a cuál de estos 3 campamentos te apuntarías, sí o sí?

si tienes interés en conocer el formato de un Agile Open Camp, tienes info a continuación.

si quieres seguir sin-frutando de esta vida fácil, llena de preguntas sin respuesta, de conexiones improbables, casi imposibles, en campamentos y reuniones raras, en viajes exóticos, puedes seguir leyendo la serie explorando el azul, o indagando el verde,

de la misma forma que puedes indagar este proyecto, entornos de confianza, o colaborar en la financiación social de el 3ple camino, proyecto que está goteando, savia para arriba, savia hacia abajo, un este árbol en evolución.

desde organizaciones con espíritu y corazón estamos comprometidas en el desarrollo del 3ple camino de las personas, los grupos y las organizaciones, con 3 conjuntos de capacidades que quedan representadas por 3 palabras,

curiosidad– empatía – coraje,

3 características que están relacionadas con 3 ámbitos de desarrollo organizacional, ya que

  1. la curiosidad es la llave de las organizaciones innovadoras,
  2. la empatía es la llave de las organizaciones sanas,
  3. el coraje es la llave de las organizaciones excelentes.

7 emociones es un modelo de responsabilidad emocional creative commons inspirado en la teoría U de Otto Scharmer y en la teoría del color de Goethe que compartimos desde este enlace.

Esta entrada fue publicada en el amor, el orgullo, entornos de confianza, explorando el azul, indagando el verde y etiquetada por mikeloecorazon. Guarda enlace permanente.

Acerca de mikeloecorazon

nacido en el país vasco (a los nuevos nos gusta levantar troncos y cortar piedras, de la misma forma que a nuestros padres les gustaba levantar piedras y cortar troncos), me gusta el sol y el mar, el color y el calor. Estar vivo es una gozada que tenemos todos los días. Reírnos y agradecer lo que tenemos también. En el mundo laboral he hecho un recorrido bastante interesante por la consultoría de organización, productividad / competitividad, auditorías de sistemas y procesos, consultoría en integración, formación, tecnologías de la información, y desarrollo positivo de personas, equipos y organizaciones. Un camino entretenido, en el que he llegado a la sopa de piedras, al juego, y al gusto de compartir, al color y al círculo, ese sitio desde el que las personas, tan diferentes pero iguales, construimos nuevas realidades. hoy acepto que esto no va de tirar ni de empujar, sino de ponerle calorcito y color, de hacer 3 aperturas a nivel personal, de dar 3 pasitos nuevos, y dar 3 abrazoTs (a mí misma, a ti, a la vida), de acompañar el desarrollo de ecosistemas propicios para el desarrollo de la conciencia, de la libertad, desde el amor. me considero una persona positiva, creativa y alegre, cariñosa, mezcladora y juguetona. un abrazo, Mikel

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