Juan sin miedo, el hombre que no conocía el miedo (Punset in memoriam)

navegando por internet me encuentro con Punset muerto, mucho mejor que encontrármelo hoy en persona, ¿verdad?, en un enlace que me lleva a estos y estos dos enlaces adicionales, 10 frases de Punset,

y este titular que me llena de envidia, yo nunca he conocido el miedo, y me acuerdo del cuento de este chico, Juan, otro del reducido club de los hombres sin miedo, este curioso cuento en el que un hombre que decía no conocerlo lo descubre,

cómo no, aunque haya otras muchas formas, con la ayuda de su mujer.

así lo vimos…

y me quedo pensativo con esta primera frase,

  1. La felicidad es la ausencia de miedo, es una emoción, y como tal, es transitoria.

muy curioso todo lo que inhibe en nuestra vida la emoción del miedo

y pienso en este extraño mundo, en el que ayer hablamos del miedo y la muerte, y hoy, Punset ha muerto, hablamos del miedo y la felicidad, al final va a parecer que hablamos sin ton ni son, en este ejercicio de hablar por hablar.

el rojo, color que simboliza en 7 emociones la energía del miedo, tan cerca de la tierra y del polvo que mastica el jinete vivo ayer, Punset muerto hoy, nuestro chakra raíz ahí por medio, infra-rojo como recordatorio del nivel energético que nos drena por dentro,

nos acompaña hoy en nuestro viaje, con el recuerdo de este hombre positivo, curioso, investigador, compartido, muchas gracias, Eduard, por todo lo compartido.

desde organizaciones con espíritu y corazón estamos comprometidas en el desarrollo del 3ple camino de las personas, los grupos y las organizaciones, con 3 conjuntos de capacidades que quedan representadas por 3 palabras,

curiosidad – empatía – coraje,

3 características que están relacionadas con 3 ámbitos de desarrollo organizacional, ya que

  1. la curiosidad es la llave de las organizaciones innovadoras,
  2. la empatía es la llave de las organizaciones saludables,
  3. el coraje es la llave de las organizaciones excelentes.
7 emociones es un modelo de responsabilidad emocional creative commons inspirado en la teoría U de Otto Scharmer y en la teoría del color de Goethe que compartimos desde este enlace.
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Acerca de mikeloecorazon

nacido en el país vasco (a los nuevos nos gusta levantar troncos y cortar piedras, de la misma forma que a nuestros padres les gustaba levantar piedras y cortar troncos), me gusta el sol y el mar, el color y el calor. Estar vivo es una gozada que tenemos todos los días. Reírnos y agradecer lo que tenemos también. En el mundo laboral he hecho un recorrido bastante interesante por la consultoría de organización, productividad / competitividad, auditorías de sistemas y procesos, consultoría en integración, formación, tecnologías de la información, y desarrollo positivo de personas, equipos y organizaciones. Un camino entretenido, en el que he llegado a la sopa de piedras, al juego, y al gusto de compartir, al color y al círculo, ese sitio desde el que las personas, tan diferentes pero iguales, construimos nuevas realidades. hoy acepto que esto no va de tirar ni de empujar, sino de ponerle calorcito y color, de hacer 3 aperturas a nivel personal, de dar 3 pasitos nuevos, y dar 3 abrazoTs (a mí misma, a ti, a la vida), de acompañar el desarrollo de ecosistemas propicios para el desarrollo de la conciencia, de la libertad, desde el amor. me considero una persona positiva, creativa y alegre, cariñosa, mezcladora y juguetona. un abrazo, Mikel

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